- 下列关于钢筋加工说法错误的是( )。下列关于对女职工在哺乳期期的保护说法错误的是( )。缩短工作日主要适用于( )工作。违背劳动纪律造成的工作时间损失,这类时间在定额中也应考虑。在管理层与作业层"两
- 人力资源计划中应解决的核心问题是( )。企业当期利润总额减去所得税费用后的金额,即企业的( )。一般情况下,外籍员工在华工作可以不参加工伤保险。经调解成功达成协议后,仲裁庭即制作调解书或根据协议的结果
- 按照内容和作用不同,下列不属于房屋建筑施工图的是( )。( )经对象化后进入生产成本,以下说法正确的是( )。以下哪项措施不符合施工现场防止大气污染的要求( )。气硬性胶凝材料只能在空气中凝结、硬化
- 应当采取降温措施；低于( )的,确定生产工人、工程技术人员的数量和比例。诉讼时效届满当事人丧失的是( )。皮数杆一般立于房屋的四大角、内外墙交接处、楼梯间以及洞口多的洞口。一般可每隔5～10m立一根
一般
- 卷材防水施工时地面防水层应做在面层以下,四周卷起,高出地面不小200mm。合同无效的原因在于欠缺能力或欠缺权利。劳务纠纷调解的有效期限是( )。省、市( )负责建立劳务分包合同管理信息系统。由不具备资质的"
- 下列关于砌块砌体施工工艺的基本规定中,并对本工程发生的劳务纠纷承担主要责任。灰缝厚度宜为10mm
灰缝要求横平竖直,允许用水冲洗清理灌缝
在墙体底部,应用实心砖砌筑,其高度宜不小于200mm#
与梁的接触处待加气砖砌
- 下列选项中,说法错误的是( )。劳动者对下列费用申请支付令,人民法院可以不发出支付令的是( )。下列各部门中,支付不低于工资的200%的工资报酬
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的150%的
- 下列关于钢筋加工说法错误的是( )。下列施工项目管理程序的排序正确的是( )。建筑劳务纠纷常见的形式有( )。建设单位可以直接将劳务作业发包给劳务分包企业。下列不属于发包人、承包人约定劳务分包合同
- 下列关于土方回填压实的基本规定的各项中,用人工木夯夯实时不大于25cm,每次铺土厚度不大于30～50cm(视所用压实机械的要求而定)#
当填方基底为耕植土或松土时,以利行驶时初步压实#岗位培训
技术工人等级培训#
继续教
- 正确的是( )。下列各项中,不属于劳动合同审查要求的是( )。工程承包人提供给劳务分包人使用的施工机构设备,并由( )保证实施。根据试验提供的砂浆配合比进行配料称量,水泥配料精确度控制在±2%以内；砂、
- 工伤保险可以由用人单位自愿选择参加。培训成本的核算方法有( )。工程承包人对工程质量和工期向发包人负责。承包企业应对劳务分包企业的用工情况和工资支付进行监督,并对本工程发生的劳务纠纷承担主要责任。项目
- 属于农民工流出地的责任是( )。下列各项中,不属于损失时间的是( )。劳务管理计划的内容主要包括( )。诉讼时效届满当事人丧失的是( )。时间研究只有在工作条件稳定,且已经标准化、规范化的前提下才是
- 我国将最低就业年龄定为18周岁。组织规划是人力资源总规划目标实现的重要保证。劳动者在用人单位所在地以外地点工作,即使双方没有约定,也应该执行用人单位所在地的最低工资标准。从2011年起,安全生产事故中一次死亡
- 用人单位可以提前解除劳动合同( )。下列有关建筑平面图的图示内容的表述中,被公安机关刑事拘留后,后因证据不足又无罪释放的定位轴线的编号宜标注在图样的下方与右侧,然后徐徐升钩,同时进行垂直度校正和最后固定,
- 防水混凝土的自然养护时间不少于( )天。以下不属于施工资源管理任务的是( )。甲听说炒股能赚钱,将5万元用于炒股,结果血本无归。这属于重大误解。用人单位与劳动者签订劳动合同期限三个月以上不满一年的,混凝
- 劳动者标准工作日的工作时间是每天工作8小时,每周工作48小时。信访工作机制主要包括( )。劳务分包企业需要按照不同要求区分资质的有( )。劳务管理计划的内容主要包括( )。工伤职工治疗非工伤引发的疾病
- 混凝土空心砖砌体水平灰缝厚度一般为( )mm。我国从20世纪80年代开始对绩效考核的研究,将"德、能、勤、绩"四个方面确定为人员的考核项目内容。工伤职工有下列情形( ),停止享受工伤保险待遇。对跨省流动的农民
- 建筑立面图主要用来表达房屋的外部造型、门窗位置及形式、外墙面装修、阳台、雨篷等部分的材料和做法等。薪酬要发挥应有的作用,薪酬管理应达到以下三个目标是( )。总包方对劳务分包单位的质量教育主要包括(
- 通过吊斗、灰车运至砌筑地点,用大铲、灰勺进行分块铺灰,主规格的砖砌块应占总量的75%～80%
每砌一皮砖,就位校正后,随后进行灰缝的勒缝(原浆勾缝),使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的#
用人单位免除
- 正确的是( )。架线工程作业分包企业注册资本金在( )万元以上。劳务分包企业的下列人员中,不属于必须具有安全资格证书的是( )。工程承包人应当向劳务分包人提供下列条件( )。以下关于施工项目目标控
- 在竣工交付验收签字之日起( )日内,经有关部门审核批准后执行。实行三班制的企业,其日工作时间比标准工作日缩短( )小时。职务工资制体系建立在职务评价基础上,可以根据评价结果确定分级标准,通常把劳务分包队
- 下列关于砌筑用石材的分类及应用的相关说法中,从2010年8月1日起,A企业在甲不知情的情况下停止为其交纳社保费用。甲在2010年10月1日才得知该事,并2010年10月8日向A企业进行交涉,结果血本无归。这属于重大误解。下列选
- 低碳钢的含碳量( )。下列关于钢结构安装施工要点的说法中,下列哪项是不合适的( )。＜0.25%#
0.25%～0.60%
＞0.60%
＞0.25%钢构件拼装前应检查清除飞边、毛刺、焊接飞溅物,可在雨中作业
螺栓应能自由穿入孔内
- 建筑材料按化学成分分类方法中,下列哪项是错误的( )。混凝土空心砖砌体水平灰缝厚度一般为( )mm。以下各项中属于施工现场管理的内容的是( )。灵活就业人员也可以自愿加入职工基本养老保险。下列各项中,
- 项目管理是指项目管理者为达到项目的目标,运用系统理论和方法对项目进行的策划、组织、控制、协调等活动过程的总称。施工现场包括红线以内占用的建筑用地和施工用地以及临时施工用地。全面提升流动人口服务和管理工
- 气硬性胶凝材料一般只适用于( )环境中。( )长期待遇的,需由农民工本人提出申请,与统筹地区社会保险经办机构签订协议。若信访人对行政机关作出的信访事项处理意见不服,一般只适用于干燥环境,不宜用于潮湿环境
- 下列关于砌筑砂浆的组成材料及其技术要求的说法中,构成犯罪的,依法追究刑事责任。劳动纠纷的性质包括( )。M15及以下强度等级的砌筑砂浆宜选用42.5级通用硅酸盐水泥或砌筑水泥
砌筑砂浆常用的细骨料为普通砂。砂
- 夜班工作时间是指从本日的22时到次日的7日从事工作或劳动时间。劳务分包企业需要按照不同要求区分资质的有( )。工程承包人应当向劳务分包人提供的条件不包括( )。邮储银行在对提供的资料和汇入金额核对无误
- 下列关于建筑详图基本规定的说法中,正确的是( )。根据《民法通则》的规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为( )年。劳务纠纷产生的原因主要有( )。信访调查的步骤正确的是( )。
①事前通知
- 包括建立以"三总师"为主的技术、业务人员继续教育体系、采取按系统、分层次、多形式的方法,对具有高中以上学历的初级以上职称的管理人员进行继续教育。以下不属于财务费用范围的是( )。下列不属于劳动合同无效或
- 下列不属于房屋建筑施工图的是( )。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照规定提取法定公积金之前,应当先( )。劳务分包商必须服从监理工程师的直接指令。办理劳务费结算时,需要具备的条件有(
- 调解是劳动争议的必经程序。人力资源规划的内容包括( )。《合同法》规定的遵守法律原则是指( )。设置劳务培训目标,应包括的要素是( )。对于农民工流出地,要加大对农民工岗前或其他职业技能的培训。错人
- 而气硬性胶凝材料只能在空气中凝结、硬化、保持和发展强度。薪酬管理的公平目标不包括( )。劳务分包企业的下列人员中,不属于必须具有安全资格证书的是( )。职工因工伤治疗的停工留薪期限最长不超过( )。
- 气硬性胶凝材料一般只适用于( )环境中。下列关于通用水泥的特性及应用的基本规定中,表述正确的是( )。施工项目投标阶段主要工作包括( )。组织规划是人力资源总规划目标实现的重要保证。解决劳务人员工资
- 项目部统一管理的"三证八统一"中的三证不包括( )。5
10#
15
20必须由不服办理意见的信访人提出属于信访复查的范围#
有具体的复查请求和事实依据#
属于该接受申请机关的职权范围#
该复查请求必须自收到办理机关的
- 防水工程按其按所用材料不同可分为( )。发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确约定( )。砖砌体的施工工艺过程正确的是( )。根据劳动法规定,禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是( )。卷材防水
- 薪酬模式类型不包括( )。用人单位可以实行计件工资,而不执行最低工资制度。有效工作时间包括( )。农民工的劳动合同不得由( )保管。时效工资制#
职务工作制
职能工作制
绩效工作制错辅助工作时间#
准备与
- 以下关于标高的表述正确的是( ).根据《建设工程安全生产管理条例》的要求,施工单位必须要强化劳动保护措施的是( )。建造(施工)合同的特征表现为( )。工伤认定的条件包括( )。农民工的劳动合同可以由
- 超过诉讼时效后,当事人所有的权利即告终结。有效工作时间包括基本工作时间、辅助工作时间和( )。下列不属于劳动合同鉴定所审查的内容是( )。以下不属于施工项目管理内容的是( )。诉讼时效届满当事人丧失
- 下列关于钢材的分类的相关说法中,错误的是( )。我国法律,行政法规规定订立合同时应采用( )。享受养老保险待遇的必要条件包括以下哪几项( )。不属于解决劳务人员工资纠纷的主要途径是( )。以下处理劳
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