2025年一级建造师(公共科目 矿业工程)考试试题库(7AA)

1. [多选题]下列合同行为中，属于违背诚实信用原则的有( )。

A. 合同签订时，施工企业对建设单位要求的业绩证明造假
B. 合同履行时，现场发生不可抗力，施工企业没有通知甲方，并任由损失扩大
C. 合同履行时，施工企业偷工减料，导致工程质量不合格
D. 合同履行时，施工企业工人安排不够，导致工期拖延
E. 合同结束时，施工企业泄露本项目要求保密的资料和技术

2. [多选题]下列关于劳动合同试用期的说法中，正确的有( )。

A. 劳动合同期限3个月以上不满1年的，不允许约定试用期
B. 劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月
C. 签订无固定期限合同的，试用期不得超过1年
D. 同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期
E. 如果劳动合同期限不满3个月，合同中不得约定试用期

3. [单选题]为了进行盈亏平衡分析，需要将技术方案的运行成本划分为（）。

A. 历史成本和现实成本
B. 过去成本和现在成本
C. 预算成本和实际成本
D. 固定成本和可变成本

4. [单选题]工程量清单计价模式下，关于分部分项工程量和定额子目工程量的说法，错误的是（ ）。

A. 清单工程量是按施工图图示尺寸和工程量清单计算规则计算得到的工程净量
B. 清单工程量是承包人履行合同义务中应予完成的实际施工的工程量
C. 定额子目工程量应严格按照与所采用的定额相对应的工程量计算规则计算
D. 一个清单项目只对应一个定额子目时，清单工程量和定额工程量也可能不同

5. [单选题]关于成本加酬金合同的说法，正确的是（ ）。

A. 当实行风险型CM模式时，适宜采用最大成本加费用合同
B. 成本加固定费用的合同，承包商的酬金不可调整
C. 成本加固定比例费用的合同，有利于缩短工期
D. 当设计深度达到可以报总价的深度时，适宜采用成本加奖金合同

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