限制行为能力人的( )或与其年龄、智力、精神健康状况相适应

【名词&注释】

健康状况(health status)、工会组织(trade unions)、劳动合同(labor contract)、用人单位(employing unit)、职业安全卫生(occupational safety and health)、法定代理人、限制行为能力(limited disposing capacity)、审判活动(trial procedure)、劳动条件(working conditions)、公正性原则(fair principle)

[单选题]限制行为能力^{(limited disposing capacity)}人的( )或与其年龄、智力、精神健康状况相适应而订立的合同，不必经法定代理人追认。

A. 小标的额合同
B. 纯获益合同
C. 不承担义务的合同
D. 可获得重大利益的合同

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[单选题]以下不属于各级人民法院职权范围内的信访事项的是( )。

A. 对人民法院工作的建议、批评和意见
B. 对人民法院工作人员的违法失职行为的报案、申诉、控告或者检举
C. 对人民法院生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉
D. 对人民法院审判活动^{(trial procedure)}中的违法行为的控告或者检举

[单选题]( )是指在决定任何奖惩政策时，组织所依据的决策标准或方法符合公正性原则^{(fair principle)}，程序公平一致、标准明确、过程公开等。

A. 分配公平
B. 结果公开
C. 过程公平
D. 机会公平

[多选题]下列各项中，属于工会组织维护农民工权益重点内容的是( )。

A. 劳动合同
B. 劳动工资
C. 社会保障
D. 劳动条件^{(working conditions)}
E. 职业安全卫生

[多选题]专业承包企业不可以将劳务作业分包给具有相应资质的劳务分包企业。

A. 错

[多选题]劳务员在审验劳务分包队伍资质时，应当注意以下几方面要求( )。

A. 等级要求
B. 资源要求
C. 资格要求
D. 业绩要求
E. 政策管理要求

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