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:事业单位受聘人员在下列情形中,聘用单位不得解除聘用合同的是

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    社会保障制度(social security system)、个人行为(individual behavior)、预算外资金(capital out of budget)、劳动能力鉴定(assessment of labor ability)、人民生活(people ' s living)、财政性资金、国家规定、财政预算资金(fiscal budget funds)、国民收入的再分配、丧失劳动能力

  • [多选题]:事业单位受聘人员在下列情形中,聘用单位不得解除聘用合同的是()。

  • A. 受聘人员正在接受纪律审查尚未作出结论的
    B. 受聘人员患病或者负伤的
    C. 受聘人员患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作的
    D. 因工负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级丧失劳动能力的

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  • 学习资料:
  • [单选题]社会保障制度是( )。
  • A. 政府行为
    B. 企业行为
    C. 社会行为
    D. 个人行为

  • [单选题]政府采购的资金是( )。
  • A. 财政预算资金(fiscal budget funds)
    B. 财政性资金
    C. 预算外资金
    D. 经营性收入

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