[多选题]关于材料保管和使用控制的说法,正确的有( )。
正确答案 :ABCD
建立管理台账,进行收、发、储、运等环节的技术管理
严格按施工组织平面布置图进行现场堆料,不得乱堆乱放。检验与未检验物资应标明分开码放,防止非预期使用
应做好各类物资的保管、保养工作,定期检查,做好记录,确保其质量完好
合理组织材料使用,减少材料损失采取有效措施防止损坏、变质和污染环境
[单选题]属于技术方案资本金现金流量表中现金流出的是( )。
正确答案 :B
借款本金偿还
解析:资本金现金流量表是以技术方案资本金作为计算的基础,把借款本金偿还和利息支付作为现金流出,用以计算资本金财务内部收益率,反映在一定融资方案下投资者权益投资的获利能力。故选项B正确。
[多选题]在利润表中,按利润形成的主要环节列示一些中间性利润指标,包括( )。
正确答案 :ABC
营业利润
利润总额
净利润
[单选题]在不考虑其他因素的情况下,企业有多种筹资方案时,通常应选择( )的方案。
正确答案 :A
加权平均资金成本最低
[单选题]某现浇混凝土桩在地上可见部分有蜂窝麻面,但经过桩基检测,桩身未见异常,承载力也满足设计要求,该桩基可以( )。
正确答案 :C
不作处理
[多选题]直方图法的观察分析包括( )。
正确答案 :BC
分布形状观察分析
分布位置观察分析
[单选题]建筑市场诚信行为记录信息的公布期限一般为6个月到3年,但针对具体情况有不同的规定。对此,下列表述中正确的是( )。
正确答案 :B
企业整改经审核确有实效的,可以缩短公布期限,但最短不得少于3个月
解析:建筑市场施工单位不良行为记录认定标准共分为5大类,A、C选项属于承揽业务不良行为,D选项属于工程安全不良行为。本题选项中只有B选项属于资质不良行为。
[多选题]建设工程保险的索赔证据一般包括( )。
正确答案 :BCDE
建设工程合同
事故照片
鉴定报告
保单以及保单中规定的证明文件
解析:本题考核的是建设工程保险索赔的证据。索赔的证据一般包括保单、建设工程合同、事故照片、鉴定报告以及保单中规定的证明文件。
[单选题]企业通过签订建造(施工)合同并按合同要求为客户设计和建造房屋、道路、桥梁、水坝等建筑物以及船舶、飞机、大型机械设备等而取得的收入是( )。
正确答案 :A
建造(施工)合同收入
解析:本题考核的是收入的分类,要注意不同性质产生的收入。建造(施工)合同收入是指企业通过签订建造(施工)合同并按合同要求为客户设计和建造房屋、道路、桥梁、水坝等建筑物以及船舶、飞机、大型机械设备等而取得的收入;销售商品收入是指企业通过销售产品或商品而取得的收入;提供劳务收入是指企业通过提供劳务作业而取得的收入。建筑业企业提供劳务一般均为非主营业务;让渡资产使用权收入是指企业通过让渡资产使用权而取得的收入,如金融企业发放贷款取得的收入,企业让渡无形资产使用权取得的收入等。本题正确答案是A。
[多选题]企业购置一套达到固定资产标准的设备,则下列支出中应计入该项固定资产原值的有( )。
正确答案 :CDE
设备购买价格
设备运杂费
设备安装费
解析:固定资产应当按照成本进行初始计量。外购固定资产的成本,包括购买价款、相关税费、使固定资产达到预定可使用状态前所发生的可归属于该项资产的运输费、装卸费、安装费和专业人员服务费等。故答案为CDE。
[单选题]施工过程中必须发生,但在投标时很难具体分项预测,又无法单独列出项目内容的措施项目费用,宜采用的计价方法是( )。
正确答案 :B
参数法
解析:施工过程中必须发生,但在投标时很难具体分项预测,又无法单独列出项目内容的措施项目费用,宜采用的计价方法是参数法。故答案为B。
[单选题]根据《招标投标法实施条例》,对某3000万元投资概算的工程项目进行招标时,施工投标保证金额度符合规定的是( )万元人民币。
正确答案 :D
50
解析:施工投标保证金的数额一般不得超过投标总价的2%,但最高不得超过80万元人民币。
[单选题]建设工程项目质量控制体系运行的核心机制是( )
正确答案 :A
动力机制
解析:动力机制是建设工程项目质量控制体系运行的核心机制,它来源于公正、公开、公平的竞争机制和利益机制的制度设计或安排。
[单选题]根据《劳动合同法》,下列情形中,用人单位不得解除劳动者劳动合同的是( )。
正确答案 :C
在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的
解析:本题考查的是劳动合同的履行、变更、解除和终止。根据《劳动合同法》,用人单位不得解除劳动合同情形:(1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病痛人在诊断或者医学观察期间的;(2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;(4)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(5)在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的;(6)法律、行政法规规定的其他情形。因此选项C正确。用人单位可以单方解除劳动合同情形:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(5)因《劳动合同法》第26条第1款第1项规定的情形致使劳动合同无效的;被依法追究刑事责任的。因此选项A、选项B和选项D错误。
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