[多选题]调解是劳动争议的必经程序。

正确答案 ：

解析：发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解。

[多选题]工商行政管理部门对用人单位和职业介绍机构遵守有关法律法规的情况进行劳动监察，维护劳动力市场秩序。

正确答案 ：

解析：劳动部门对用人单位和职业介绍机构遵守有关法律法规的情况进行劳动监察，维护劳动力市场秩序。

[多选题]劳务纠纷调解的一般程序包括( )。

正确答案 ：ABC

申请和受理

调解

制作调解协议书或调解意见书

解析：劳务纠纷调解的一般程序包括：申请和受理、调解、制作调解协议书或调解意见书。

[多选题]劳务管理计划的内容主要包括( )。

正确答案 ：ABCE

人员配置计划

教育培训计划

考核计划

应急预案

解析：劳务管理计划的主要内容包括：人员配置计划、教育培训计划、考核计划、应急预案。

[多选题]劳务纠纷产生的原因主要有( )。

正确答案 ：ABCDE

未签订劳动合同

违法分包引起的纠纷

未签或分包合同约定不明确

"包工头"挂靠成建制企业引发的纠纷

名为劳务分包实为工程分包

解析：劳务纠纷产生的原因主要有：由于未签订劳动合同引发的劳务纠纷；由于违法分包引发的纠纷；由于未签或分包合同约定不明确引发的劳务纠纷；由于"包工头"挂靠成建制企业引起的纠纷；名为劳务分包实为工程分包引起的劳务纠纷。

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