正确答案: A

合同风险的承担者不同

题目:固定造价合同和成本加成合同的最大区别在于( )。

解析:固定造价合同和成本加成合同的最大区别在于合同风险的承担者不同。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]以下关于标高的表述正确的是( ).
  • 一般以建筑物底层室内地面作为相对标高的零点

  • 解析:标高是表示建筑的地面或某一部位的高度。在房屋建筑中,建筑物的高度用标高表示。标高分为相对标高和绝对标高两种。我国把青岛市外的黄海海平面作为零点所测定的高度尺寸称为绝对标高。

  • [单选题]施工缝一般应留在构件( )部位。
  • 受剪最小

  • 解析:留置施工缝的位置应事先确定,施工缝应留在结构受剪力较小且便于施工的部位。

  • [多选题]对重大、复杂、疑难的信访事项,可以举行听证。
  • 解析:对重大、复杂、疑难的信访事项,可以举行听证。

  • [单选题]未定履行期限的债权,诉讼时效从( )开始计算。
  • 权利成立之日

  • 解析:未定履行期限的债权,诉讼时效从权利成立之日开始计算。

  • [多选题]特别诉讼时效期间为1年,下列( )属于特别诉讼时效期间。
  • 身体受到伤害要求赔偿的

    出售质量不合格的商品未声明的

    延付或拒付租金的

    寄存财物被丢失或损毁的

  • 解析:下列诉讼时效期间为1年:身体受到伤害要求赔偿的、出售质量不合格的商品未声明的、延付或拒付租金的、寄存财物被丢失或损毁的。

  • [多选题]劳务报酬最终结算时,工程承包人收到劳务分包人递交的结算资料后14天内( )。
  • 进行核实

    给予确认

    提出修改意见

  • 解析:工程承包人收到劳务分包人递交的结算资料后14天内进行核实,给予确认或提出修改意见。

  • [单选题]采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为( )劳动合同。
  • 无效

  • 解析:《劳动合同法》第19条规定:下列劳动合同无效或者部分无效:①以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;②用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;③违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

  • [单选题]邮储银行在对提供的资料和汇入金额核对无误后,每月( )将款项打入劳务分包企业所属农民工实名卡。
  • 5日

  • 解析:邮储银行在对提供的资料和汇入金额核对无误后,每月5日将款项打入劳务分包企业所属农民工实名卡。

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