根据《劳动法》的规定，用人单位不得安排未成年人从事( )、国家

【名词&注释】

企业规模(enterprise scale)、科学管理(scientific management)、劳动强度(labor intensity)、安全教育(safety education)、政府部门(government department)、开展活动(develop activities)、用人单位(employing unit)、经济承受力(economic bearing)、国家规定、《劳动法》(law of labor)

[多选题]根据《劳动法》^{(law of labor)}的规定，用人单位^{(employing unit)}不得安排未成年人从事( )、国家规定的第四级体例劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

A. 矿山井下
B. 汽车维修
C. 机械加工
D. 有毒有害
E. 家电维修

查看答案&解析查看所有试题

学习资料：

[多选题]生产经营单位在制定、实施与评审职业安全健康方针时应充分考虑（ ）因素。

A. 适用职业安全健康法律法规与其他要求
B. 企业自身整体的经营方针和目标
C. 企业规模、开展活动及其所带来风险的特点
D. 企业过去和现在的职业健康安全绩效
E. 企业职业健康安全管理的关键岗位与职责

[多选题]在开展危害辨识、风险评价和风险控制策划时，应考虑的因素有（ ）。

A. 常规活动和非常规活动
B. 作业场所内所有物料、装置和设备
C. 政府部门的支持程度
D. 当地经济承受力^{(economic bearing)}
E. 进入作业场所所有人员的活动

[多选题]运用控制原理对安全生产进行科学管理，其基本步骤有：（ ）

A. 建立安全生产的判断准则和标准
B. 衡量安全生产实际管理活动与预定目的的偏差
C. 采取相应安全管理．安全教育和安全工程技术措施纠正偏差或隐患
D. 建立安全生产管理组织体系

本文链接：https://www.51ksbd.net/show/ylv7en.html