劳务员2025年往年考试试题(1S)

1. [单选题]下列各项中，关于冷加工钢筋和热处理钢筋的说法错误的是( )。

A. 冷轧带肋钢筋的牌号由CRB和钢筋的抗拉强度最大值构成
B. 冷拔低碳钢丝不得做预应力钢筋使用，做箍筋使用时直径不宜小于5mm
C. 冷拔低碳钢丝是用普通碳素钢热轧盘条钢筋在常温下冷拔加工而成，只有CDW550一个强度级别
D. 热处理钢筋强度高，锚固性好，不易打滑，预应力值稳定；施工简便，开盘后钢筋自然伸直，不需调直及焊接

2. [多选题]判断劳动费是否能够税前扣除的关键是( )。

A. 劳动保护费是物品而不是现金
B. 劳动保护用品是因工作需要而配备的，而不是生活用品
C. 从数量上看，能够满足工作需要即可
D. 从效果上，职工是否满意
E. 发放时间是否及时

3. [多选题]我国从20世纪80年代开始对绩效考核的研究，将"德、能、勤、绩"四个方面确定为人员的考核项目内容。

A. 对

4. [多选题]劳动定额是在正常的施工(生产)技术组织条件下，为完成一定量的合格产品或完成一定量的工作所必需的劳动消耗量的标准。

A. 对

5. [单选题]解决劳务纠纷的合同内方法不包括( )。

A. 承担继续履约责任
B. 向调解组织申请调解
C. 支付违约金
D. 按合同赔偿损失

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