（ ）作为一种特殊的培训方法，其精髓在于“以动作和行为作为练习

【名词&注释】

角色扮演法(role play)、办公室(office)、文件夹(folder)、延长工作时间、解决问题的能力(problem-solving ability)、相应措施(corresponding measures)、法定程序、实际行动(actual action)、数据资料(data information)、碎纸机(paper shredder)

[单选题]（ ）作为一种特殊的培训方法，其精髓在于“以动作和行为作为练习的内容来进行设想，”即针对某问题采取实际行动^{(actual action)}以提高个人及集体解决问题的能力。

A. 案例分析法
B. 行为模拟法
C. 角色扮演法
D. 头脑风暴法

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学习资料：

[多选题]以下关于考评文档安全的说法正确的是( )。

A. 资料借用要签收
B. 考评资料不应留在桌子上
C. 传递时放人文件夹中携带
D. 不用的资料用碎纸机^{(paper shredder)}粉碎
E. 离开办公室时，应注意锁好抽屉

[单选题]正常情况下，每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过( )．

A. 34小时
B. 36小时
C. 38小时
D. 40小时

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