双方当事人可以订立口头劳动合同的用工方式是( )。

【名词&注释】

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[单选题]双方当事人可以订立口头劳动合同的用工方式是( )。

A. 全日制用工
B. 非全日制用工
C. 劳务派遣用工
D. 建筑劳务分包用工

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学习资料：

[单选题]总包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据是( )。

A. 劳务费结算台账
B. 支付凭证
C. 劳务人员的工资表、考勤表
D. 工资台账

[单选题]劳务分包企业从事危险作业员工的意外伤害保险，其保险费用由( )支付。

A. 工程承包企业
B. 劳务分包企业
C. 业主方
D. 员工个人

[多选题]应当建立多层次、多渠道的建筑劳务人员培训经费分担机制。

A. 对

[多选题]劳务纠纷调解的一般程序包括( )。

A. 申请和受理
B. 调解
C. 制作调解协议书或调解意见书
D. 申请仲裁
E. 申请诉讼

[多选题]用人单位与劳动者签订劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月。

A. 错

[单选题]劳动合同中，不属于劳动合同法规定的必备条款有( )。

A. 劳动合同期限
B. 工作内容
C. 试用期时间
D. 保险待遇

[多选题]工商行政管理部门对用人单位和职业介绍机构遵守有关法律法规的情况进行劳动监察，维护劳动力市场秩序。

A. 错

[多选题]卷材防水施工时地面防水层应做在面层以下，四周卷起，高出地面不小于200mm。

A. 错

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