【导读】
布丁学网发布劳务员2025年试题解释(08.26),更多劳务员的答案解析请访问布丁学网建筑工程频道。
1. [多选题]下列工作中,属于施工阶段的有( )。
A. 组建项目经理部
B. 严格履行合同,协调好与建设单位、监理单位、设计单位等相关单位的关系
C. 项目经理组织编制《施工项目管理实施规划》
D. 项目经理部编写开工报告
E. 管理施工现场,实现文明施工
2. [多选题]关于费用的特点,以下说法正确的是( )。
A. 费用是企业日常活动中发生的经济利益的流出
B. 费用将引起所有者权益的减少
C. 费用除了包括本企业经济利益的流出,还包括为第三方或客户代付的款项及偿还债务支出
D. 费用可能表现为资产的减少
E. 费用可能表现为负债的增加
3. [多选题]下列各项中,属于劳动力总量需求计划编制方法的是( )。
A. 技术测定法
B. 统计分析法
C. 经验比较法
D. 分项综合系数法
E. 概算定额法
4. [多选题]劳务培训计划的编制原则包括( )。
A. 注重全程性原则
B. 理论与实践相结合的原则
C. 培训与提高相结合的原则
D. 人格素质培训与专业素质相结合
E. 人员培训与企业战略文化相适应
5. [单选题]总承包企业自收到劳务分包企业依照约定提交的劳务费结算书之日起( )日内完成审核。
A. 14
B. 20
C. 28
D. 30