【名词&注释】
人民法院(people court)、经营管理(management)、刑事案件(criminal case)、劳动报酬(labor payment)、保险机构(safety mechanism)、意外险、代理制营销、纪律处分(disciplinary punishment)、保监会(insurance supervising association)、代理手续费(agency commission)
[多选题]《保险机构案件责任追究指导意见》规定对于受到案件责任追究的人员,保险机构应当参照以下标准进行管理:
A. 受到撤职、留用察看、开除纪律处分(disciplinary punishment)的人员3年内不得担任保险机构高级管理人员,不得享受奖励薪贴或者加薪,不得变相升职或安排同等职务(级)的岗位
B. 受到警告、记过、记大过、降级(职)等纪律处分(disciplinary punishment)的人员2年内不得晋升职务(级),不得享受奖励薪贴或者加薪
C. 受到经济处分的人员1年内不得享受奖励薪贴或者加薪
D. 发生与所在单位经营管理有关的刑事案件,发案机构的相关高级管理人员在人民法院尚未做出生效判决或者上级机构作出责任追究决定之前,原则上应暂缓提拔任用
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学习资料:
[单选题]根据《转发中国保监会(insurance supervising association)关于规范激活注册式意外险业务经营行为的通知》(鲁保监发〔2010〕91号),保险公司以激活注册方式销售意外险,应当向投保人明示()。
A. 保费确认的方式
B. 赔款支付的条件
C. 保单生效的时间
D. 保单生效的条件
[多选题]根据《关于规范人身保险公司人员招聘及招募工作的通知》(鲁保监发[2008]56号)规定,下列说法错误的是:
A. 各公司不得允许营销员以公司名义自行发布增员信息。
B. 各公司招募代理制营销员的活动与招聘员工的活动可以一起进行。
C. 各公司发布的各类招聘及招募广告内容应当客观、真实,不得对公司及薪酬待遇进行不实宣传,可以宣传营销员佣金或者代理手续费(agency commission)水平。
D. 在人员招聘及招募过程中,各公司应当向应聘应募人员如实说明工作地点、与公司的关系、劳动报酬、佣金和代理手续费(agency commission)水平等情况。
[单选题]保险专业代理公司保证金缴存额达到人民币()的,可以不再增加保证金。
A. 100万元
B. 200万元
C. 300万元
D. 500万元
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