建筑工程2025年劳务员每日一练精选(03.08)

1. [多选题]下列各部门中，不属于项目经理部可设置的是( )。

A. 经营核算部门
B. 物资设备供应部门
C. 设备检查检测部门
D. 测试计量部门
E. 企业工程管理部门

2. [多选题]人力资源规划的内容包括( )。

A. 人员规划
B. 制度规划
C. 战略规划
D. 技术规划
E. 费用规划

3. [多选题]下列关于劳务企业以现金形式支付劳动者工资，说法正确的是( )。

A. 应核实工资是否由队长或班组长代发
B. 农民工工资须本人领取或签字
C. 取得农民工本人授权后，农民工近亲属也可以代领工资
D. 工资可以半年一发
E. 年末未足额支付的，下年可以补发

4. [多选题]总承包企业项目经理部不得干预劳务分包企业是否与劳务作业人员签订劳动合同。

A. 错

5. [多选题]需要以劳务管理重要资料存档备查的资料有( )。

A. 劳务费结算台账
B. 支付凭证
C. 劳务人员的工资表、考勤表
D. 劳务人员工作记录
E. 工资台账

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